마감

2026년도 4직급 고졸 신입사원 채용 공고

한국전력공사 | 공기업

2026년 6월 4일 (목) ~ 2026년 6월 12일 (금)
정규직, 정규직전환형, 기간제, 기타

공통사항 및 근로조건

[지원자격_공통] - 한전 취업규칙에 따라 정년(60세) 미만인 자 - 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 - 지원서 접수마감일 현재 한전 4직급 직원으로 재직 중이지 않은 자 - 당사 인사관리규정 제11조 신규채용자의 결격사유가 없는 자 - 아래 기준일부터 즉시 근무 가능한 자 · 졸업생(사무, 기술) : ’26.8.3 / 재학생(사무, 기술) : ’26.12.30 - 병역 대상자는 최종합격자 신분으로 병역필 후 입사시기 조정(최대 3년) [근로조건] - 채용 예정 인원 : 총 82명(재학생 : 50명, 졸업생 : 32명) - 보수 : 약 4,200만원(세전, 성과급 제외, ’25년 고졸 신입사원 평균초임 기준) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 채용 홈페이지(http://recruit.kepco.co.kr)에서 온라인 접수

전형단계

1. 1차전형(서류전형)
2. 2차전형(필기전형)
3. 3차전형(면접전형)
4. 건강검진/신원조사

문의방법

- 한전 채용 홈페이지(http://recruit.kepco.co.kr) Q&A

기타 유의사항

- 자의 또는 타의에 의한 부정청탁으로 합격된 사실이 확인될 경우 당해 합격을 취소하며, 향후 5년간 공공기관 채용 지원자격이 제한될 수 있음 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

기업정보

공기업

한국전력공사
한국전력공사

전기판매, 원자력발전, 화력발전 외

인재상

  • Passionate: 끊임없이 도전하고 성장하는 열정人
  • Open-minded: 열린 마음으로 협력하는 소통人
  • Wise-thinking: 미래기술을 혁신하는 창의人
  • Ethical: 원칙을 준수하며 신뢰받는 청렴人
  • Responsible: 역할과 사명을 완수하는 책임人

기업소개

전기(電氣)로 국민들의 삶을 지켜온 한국전력

미래를 밝히는 기술로 글로벌 에너지 산업을 이끌어갑니다 'Global Energy & Solution Leader'로서 국가 미래성장에 기여하겠습니다. Global Leader 전력산업의 리더로서 전력공급의 효율과 편익을 제고하는 한편, 에너지 신기술·신사업 기반 신성장 동력을 창출하여 글로벌 1위 유틸리티 기업으로 도약하겠습니다. Energy & Solution 단순한 에너지공급자의 역할뿐만아니라 가치사슬 전반에 걸쳐 사업모델을 혁신하고, 고객에게 맞춤형 솔루션을 제공하겠습니다.

연혁

  • 2026년 04월

    지능형 디지털 발전소(IDPP) 플랫폼 해외 첫 수출(베트남)

  • 2026년 01월

    100MW급 제주한림해상풍력단지 준공

  • 2025년 10월

    2025 APEC 정상회의 무정전 전력공급 완수

  • 2025년 09월

    중대재해 근절을 위한 안전경영 혁신 선포

  • 2025년 02월

    필리핀 에너지 장관 및 주요 전력회사와 신사업·신기술 개발협력 확대

  • 2024년 11월

    사우디·미국(괌) 신재생 발전사업 연속 수주

  • 2024년 09월

    UAE 바라카원전 4호기 상업운전 개시

  • 2024년 05월

    공기업 최초 美 인재개발협회 주관 2024 BEST HRD Awards 수상